测试工程师,闲着闲着,就废了

2021-11-18 15:16:00
IDO老徐
原创
5324
作为老员工,或者Leader,想让自己闲着,其实很简单;
比如,有啥任务、事、线上问题,推给新人做;各种任务,推给团队成员做;遇到问题,让他们自己去解决,你啥都不管,有锅直接甩给团队新人 。延伸:之前文章 -> 测试经理每天到底在忙些什么?

如此,你就可以做到:每天非常闲,拿着工资,不做事;看看新闻、刷刷微博、各种群吹水,度过美好的一天 。。。
每天,看起来,非常开心 。
不用关心新技术、不用关心业务、不用关心问题反馈 。

但,一时爽,废一生 。等你,两年后,再出来看看外面世界,找工作时,会发现,略有脱轨 。
大家聊的新工具、技术框架、新的落地实战,你貌似不是特别懂 。
薪资,貌似也上不去,甚至有下滑 。

而且,由于待久了,对Bug的敏感度,也麻木了 。貌似,不太会提Bug了 。

这种现象,就是所谓的「30岁」现象 。
与年龄无关,与上述现象有关 。
真正每天在干活的 ,35岁、40岁,一样坚挺、充满激情、战斗在一线 。每天摸鱼、混日子、老油条们,30岁,就一脸颓气,啥事不想干、啥事干不好 。

而且,说实话,普通执行岗,最好用的,还是 3 年左右,或 3年内;


避免如上现象,IDO老徐 的建议 :
1、给自己定每年的目标,围绕目标,去奋斗(至少,每天起来,有梦想/目标 支撑)2、一家公司,待两年,没升职加薪,就尽快离职,换个环境 。3、每年,去外面,面试几家公司,看看自己能不能找到更满意的工作;能找到,就可择机跳槽;如果找不到,就老老实实待着、老老实实学习 。4、多做事、少说话,干得多、收获多,不会吃亏的(当然,别傻乎乎的背锅)

不要让自己闲着,否则,就真的废了 。。。


文 / IDO老徐 ( 文章首发于 社群  )

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